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這時心目中就一定會想說,
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是哪個環節有問題,
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其實對銀行來說最基本影響貸款額度的就是
還款能力
銀行怕的也是錢借出去收不回來,
所以銀行都會仔細的去計算
在最小的風險上能夠借出的錢有多少
往往這個時候想要借錢的人都會被銀行牽著鼻子走,
銀行說什麼就是什麼
再加上個人對於自身所擁有的相關有利條件無法有效利用
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所以通常沒辦法去得到自己想要的貸款數字金額
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機車違規左轉直撞聯結車 零件四散男騎士傷重不治
21歲林姓男子4日凌晨0時40分騎乘機車,沿台61線南下側車道北往南方向行駛,卻未依號誌左轉天祥街,行經路口時與台61線南往北方向直行的半聯結車碰撞,機車瞬間零件四散,林男倒地受重傷,緊急送往醫院急救仍於凌晨1時40分不治死亡,詳細肇事責任有待進一步釐清。 苗栗縣竹南鎮台61線與天祥街口,4日凌晨0時40分發生車禍,林姓男子下班騎機車返家途中,沿台61線由北往南行駛,卻未依號誌左轉天祥街,在路口與50歲楊姓男子駕駛的半聯結車碰撞,林姓男子重摔倒地,他所騎乘的機車被撞成廢鐵,揚起火花,零件噴散一地。車禍過程全被後方行車記錄器拍下,可見半聯結車沿台61線外側車道南往北方向直行,綠燈起步沒多久,就見對向左方有1輛機車違規左轉,就在路口處2車碰撞,半聯結車趕緊滑行至最外側支道,車上載送的鋼條劇烈晃動後掉落,半聯結車輾過貨物後,後輪懸空險翻車。林男倒地後雖被消防隊緊急送往頭份市為恭醫院急救,但是傷勢過重,林男於今凌晨1時40分宣告不治。警方初步調查,肇事原因應為機車騎士未依號誌左轉,雙方駕駛都沒有酒精反應,詳細肇事責任仍需進一步調查釐清。
嘆人權會先天設計不足 紀惠容:人權會的定位須自己定位
「監察院人權會職權行使法」草案在立院審查卡關,監察院長陳菊為此率監委與民進黨團總召柯建銘溝通,監委紀惠容日前在臉書有感而發,她感嘆,監院與立院彼此的認知落差與挫敗,除了溝通不良,更是人權會先天設計不足的結果,但並不會因此而氣餒,人權會的定位須要自己定位自己,走出自己的輪廓。身兼人權會委員的監委紀惠容1日在臉書表示,任職國家人權委員會4個月了,常被問「國家人權委員」與監察委員有何不同?它可以獨立行使職權嗎?很遺憾的是,剛送進立法院的《國家人權委員會職權行使法》,剛排進議程就被撤回,理由是擴權、違憲。紀惠容指出,民進黨黨團總召柯建銘認為,依據《憲法》與《國家人權委員會組織法》,「國家人權委員會」是設在監察院之下,不能再另提職權行使法,只能修監察法。他甚至指出,「國家人權委員會」不是獨立機關,它只是特種委員會。她感嘆,「這樣的認知落差與挫敗,除了溝通不良,更是『國家人權委員會』先天設計不足的結果」。紀惠容喊話,即便困難重重,身為首屆「國家人權委員」的我們,各個戰鬥力十足,我們並不氣餒,我們很清楚萬事起頭難,何不暫且把爭議的《國家人權委員會職權行使法》擱下,我們很清楚我們是國際公約與國內法的橋樑,要成為國家的良心,只能勇敢前行,並強調「我們的定位須要自己定位自己,走出自己的輪廓」。文末,她引用謝銘祐所創作的歌曲《路》,勉勵自己,「從現在起就讓我們團結彼此,一步步,有路,咱沿路唱歌,無路,咱遼溪過嶺,一起朝有光的地方前進」。
男友現身力挺!陳芳語鬆口結婚生子進度
『即時新聞』陳芳語《公主病》mixtape記者會訂閱影音:中時新聞網陳芳語今(4日)舉辦《公主病》發片記者會,她一身粉紅色低胸迷你裙禮服現身分享滿載31首歌的《公主病》,記者會上除了閨蜜壞特及吳卓源到場支持,而陳芳語5月公開認愛的男友林利豪也現身力挺,小兩口大方接受媒體訪問,聊及婚事,陳芳語直言30歲後再規劃,「不一定要辦婚禮,我想用這個錢去做公益,比較有意義」,由於怕生小孩,因此打算領養孩子,林利豪也鼓勵她趁年輕先拚事業。陳芳語表示已和前東家和平分手,新專輯全然「做自己」,整張作品的曲目是一般歌手三張專輯的量,今每週發表一首新歌上數位平台,絲毫不受制於唱片行銷的「傳統套路」,陳芳語說:「歌手一定要按部就班的先有前導、前導完發歌、拍MV、做簽唱會與活動行銷?只能有這樣的套裝行程,歌迷才能感受到我的存在嗎?這一次我想挑戰看看 ,想做什麼就應該做什麼!」
《生醫股》豪展營收連攀6峰 多頭「漲」聲鼓勵
醫材廠豪展(4735)11月合併營收3.64億元,年增250%,連6個月創新高,前11月營收更較去年同期將近翻1倍。豪展今日股價開高後,曾一度翻黑,但低檔買盤踴躍,中場過後,股價漲幅在2%以上。豪展11月合併營收3.64億元,較去年同期大增250%,連6個月創新高,前11月營收22.6億元,年增98.23%,成長幅度將近一倍。以豪展目前接單已到明年第2季來看,法人預期,12月業績將持續在高檔水準,第4季單季營收可望突破10億元,再刷新紀錄。豪展今年受惠大客戶海外積極拓展市場,疫情影響下,原先的客戶也提高額溫槍的採購比,再加上新產品發酵及轉單效應,對豪展業績表現推波助瀾,歐美國家近來又出現疫情高峰,客戶不斷下單,有的甚至要求提前出貨,法人樂觀預估,12月業績可望維持3億元以上的高檔水準,今年全年度EPS可望挑戰15元以上。(時報資訊)
基本工資元旦調升 勞動局:1月份薪水就要留意!
勞動部9月7日已公告,法定基本工資將從明年元旦起,每月基本工資調整為2萬4,000元、每小時基本工資調整為160元,而這次調漲較原本時薪158元,增加2元;較原本月薪2萬3,800元,增加200元,分別漲幅約為1.27%、0.84%,台北市勞動局呼籲事業單位應配合進行員工薪資修正,以免觸法。勞動局陳信瑜局長指出,如發現雇主給付勞工之工資低於基本工資者,將依勞動基準法第79條第1項第1款及第80條之1第1項等規定,處2萬元以上100萬元以下罰鍰,並公布其事業單位或事業主之名稱及負責人姓名。勞動基準法第21條規定,工資由勞雇雙方議定之,但不得低於基本工資。基本工資係指勞工在「正常工作時間」內所得之報酬,不包括延長工作時間之工資與休息日、休假日及例假工作加給之工資。但並不以底薪為限,不論雇主以何種名目給付,如為勞工因工作而獲得之經常性給與,均屬工資之範疇,且基本工資旨在保障勞工的最低生活水準,不論本國勞工或外籍勞工,凡適用勞動基準法之工作者,雇主給付勞工之工資皆不得低於基本工資。訂定基本工資之目的,希望透過政府介入勞雇雙方工資的決定,並設定其最低標準,可維持勞工最低生活水準及購買能力,對工資水位相對較低的勞工,尤其重要。陳信瑜進一步說明,明年1月1日起,聘僱較多時薪制人員之業者,例如超商,量販業、餐飲業等應特別注意發放明年1月份薪資應注意給付工資時薪是否達160元以上;至於聘僱月薪制勞工之事業單位,發放明年1月份月薪應注意給付工資是否達2萬4,000元以上。另計算勞工退休金或資遣費之平均工資時,需納入計算調整。此外,包括勞工保險、全民健康保險、勞工退休金提繳費用也應一併調整,以符法令規範。政府自2016年5月20日以來,已連續5年5次調漲基本工資,希望透過增加勞工所得,提升工作效能,並藉由基本工資調漲,照顧邊際勞工的基本生活,同時帶動國內消費支出及經濟成長。也呼籲企業除遵守勞動法令外,更應將員工視做公司內部最重要的資產,保障勞工基本勞動權益,勞雇雙方也應在薪資待遇合法合理的前提下,和諧共同為公司努力,藉以減少勞資爭議的發生,共創雙贏的局面。(工商 )